院资秘[2013]7号
2013年新进教职员工临时性住房安排意见
经学校研究，决定利用学校现有的、暂时空置的学生宿舍为2013年分配来校工作的教职员工，提供临时住宿，以适当减少新进人员工作、生活方面的困难。现制定实施意见如下：
一、临时住宿房源
由总务处将老校区（本部）学生宿舍3号楼、5号楼于2013年9月8日前，整体移交给国资，临时提供给2013年分配来校工作教职员工住居。其中，女教职员工安排在学生宿舍3号楼，男教职员工安排在学生宿舍5号楼。
专职辅导员由总务处在新校区学生宿舍提供住宿。
二、安排原则
1、安排临时住宿的对象：优先安排提交申请的2013年新分配来校工作、学校未提供其他类型住房、未婚或已婚但配偶不在本市的教师、专职辅导员、行政部门工作人员等。
2、按照以下顺序：非铜陵市（区）的优先；女教职员工优先；专职教师优先；经学校研究符合优先安排条件的。
3、按1人1间标准予以安排。
三、申请流程
2013年9月5日前，制订方案、下发通知；
2013年9月7日前，所在部门负责通知到本部门单位符合条件的教职员工，并发放《铜陵学院新进教职员工临时性住房安排申请表》；
2013年9月10日前，个人提交申请（所在部门签署意见、人事处审核），并于9月10日上午11：00前，交到国资处房产管理科（新区图书馆806室）
2013年9月11日下午2:45，在新区图书馆8楼会议室，符合条件的申请者抽签选房、签订住居协议；
2013年9月12日上午，核对房间物品、现场领取（发放）钥匙。
四、具体要求：
1、安排在学生宿舍临时住居的教职工员必须于2014年上学期结束、暑假开始后（以学校《通知》为准）3天内，搬出学校所提供的临时住宿房间。期间，如学校需要使用该栋楼（房间），须按照学校要求，提前搬出；临时住居者（工作）离开学校或被学校解聘，须将宿舍归还学校。
2、临时性住居期间，学校按1000元/人/间的标准收取水电及管理费（如根据需学校用房需要，中途搬出的，学校酌情退还部分费用），由财务处按月（100元/月）扣除。
3、学生宿舍用电由智能控制，只能使用220V、500W以下的用电设备，严禁使用大功率电器（如空调、取暖器等）。超负荷使用即会造成断路或线路损毁，由此给住宿者造成的生活不便或给学校造成的经济损失，须由引起者承担。
4、提供的临时住房为学生宿舍，住居者必须保持原床铺、墙面等的原状、现状（不得拆卸），并保管好桌椅等物品，搬出时予以归还。
5、严格遵守《铜陵学院学生宿舍管理规定》，自觉清扫楼内垃圾（楼外垃圾由学校总务处物业中心清洁工清扫），严禁烧饭做菜；实行自我管理，注意防火防盗；人身及财产安全责任自负。
6、学校提供的临时住房，仅供申请者本人住居，严禁转让、出租等，到期必须按时搬出。申请临时住房者在提交申请时须作出承诺，同意将住居期间的基本情况列入使用期间考核内容，实行“一票否决”，如违反有关规定，其试用期考核定格为“不合格”。
7、为新分配来校工作的教职员工安排临时性住房，是学校开展党的群众路线教育实践活动的生动实践，是学校为广大教职员工办好事办实事的具体体现，请各学院、各部门予以支持，相关部门通力合作，广大教师予以理解、配合，把好事办好。
